Agilität Archives • TactumMotum

Planning Poker

23. Dezember 2021

Agilität, Methoden und Tools, Projektmanagement

Heute ist es simpel: Wir verlosen drei TactumMotum Planning Poker Card Sets. Was du dafür tun musst? Schick mir eine Mail und erzähl, warum du die glückliche Gewinnerin oder der glückliche Gewinner sein sollst. Und schon nimmst du an der Verlosung teil. Viel Spass beim Schätzen! Wie schätzt dein Team die User Stories? Nutzt ihr digitale oder analoge Poker Cards? Ich freue mich auf deine Gedanken zum Thema unten in den Kommentaren. Weiterführend kannst du dir unsere erfolgreichen IT Projekte ansehen und alles…

Whiteboard mit Postits und Wochenplanung

Agile Transformation

22. Dezember 2021

Agilität, Methoden und Tools

Agilität und agile Transformation sind Buzzwords in aller Munde. Doch wie bringt man eine Organisation dazu, sich erfolgreich zu transformieren? Ist es ein top-down Thema oder doch einer eine bottom-up Angelegeneheit? Wo soll man den Hebel ansetzen, wenn es Widerstand und Abneigung im Team gibt? Think big, start small Es gibt verschiedene Möglichkeiten, um den Einstieg in die agile Welt zu schaffen. Es muss auch nicht immer ein Riesenprogramm mit zig-Vorhaben werden. Natürlich erfordert das Thema eine Vision, ein Gesamtbild,…

Playn Voice

20. Dezember 2021

Agilität, Neue Technologien

Wie kann man die eigenen Ideen spiegeln oder überhaupt auf Neue kommen? Genau! Mit einem inspirierenden Partner an der Seite, der ehrliches Feedback und Inputs gibt, das einem weiterbringt. So haben wir uns ein solides Netzwerk von auserwählten Partnern aufgebaut. So auch mit PlaynVoice, den Chatbot und AI Voicebot Spezialisten. Mit Dominic Spalinger habe ich schon bei PostFinance zusammen gearbeitet und seit letztem Winter hecken wir unter anderem auch gemeinsame Pläne auf der Skipiste im Wallis aus. Werden wir bald alle…

Segelboot im Wind mit Piratenflagge und Haien

Erfolgreiche Retros

19. Dezember 2021

Agilität, Methoden und Tools

Die Sprint Retrospektive nach Scrum (kurz Retro) ist ein zeitlich begrenztes Treffen, das nach dem Sprint Review und vor dem Sprint Planning stattfindet. Ihr Ziel ist es, zu untersuchen, wie der gerade abgeschlossene Sprint in Bezug auf Personen, Beziehungen, Prozesse und Werkzeuge gelaufen ist. Man identifiziert, was gut gelaufen ist, was weniger gut geklappt hat und was verbessert werden kann. Kommunikation ist das A und O Wie stellt man als Scrum Master sicher, dass die Retros zielführend sind und dass sich…

User Stories

16. Dezember 2021

Agilität, Methoden und Tools, Projektmanagement

In User Stories werden Wünsche oder Anforderungen der Anwender einer Dienstleistung bzw. eines Produktes formuliert. Sie bestehen aus nur wenigen Sätzen. User Stories sind kurz, knapp und verständlich, aus Anwendersicht jedoch spezifisch und detailliert. Notation User Stories beinhalten immer eine Rolle (Wer fordert etwas?), eine Funktion (Was wird gewünscht?) und einen Nutzen (Warum / wozu will man etwas?). Wir beschreiben Wer, Was und Warum. Ganz einfach, oder? Hier ein paar Beispiele: «Als Mitarbeiter am Empfang will ich nach Dateinamen filtern…

SAFe Zertifizierung

8. Dezember 2021

Agilität, Projektmanagement

Mir werden oft Fragen zum Thema SAFe Zertifizierung gestellt: Wie läuft so ein Kurs ab? Welche Voraussetzungen braucht es? Macht es Sinn, nach einer Scrum Ausbildung auch noch eine SAFe Ausbildung zu machen? Hier die wichtigsten Fragen und Antworten. Ich freue mich auf eure Erfahrungen und Ergänzungen in den Kommentaren! Q: Was ist der Unteschied zwischen Scrum und SAFe? A: Der Hauptunterschied zwischen den beiden liegt in der Art und Weise, wie die Arbeit erledigt wird. Mit einfachen Worten: Scrum wird…

Weighted Shortest Job First

2. Dezember 2021

Agilität, Projektmanagement

Weighted Shortest Job First (WSJF) ist ein Modell zur Priorisierung von sequentiellen Jobs in SAFe. Backlog Items wie Features, Capabilities oder Epics werden in eine Reihenfolge gebracht, um den maximalen wirtschaftlichen Mehrwert zu generieren. Die Berechnung Cost of Delay – CoD (Kosten der Verzögerung) teilt man durch die Job size (Grösse / Dauer der Aufgabe). Wichtige Faktoren wie der Business Value, Zeitfaktoren und Risikoenschätzungen werden bei den CoD mit in Betracht gezogen. Zur Ermittlung der WSJF Punktezahl geht man wie…

Online-Hüeti

25. März 2020

Agilität, Neue Technologien

Online-…was? Ja genau, ein virtueller Hüte Dienst, jemand der auf die Kids aufpasst, während Mama einen Tag pro Woche vor Ort arbeiten muss. Als gutes Beispiel will ich voran gehen und im Sinne von #StayAtHome und #SocialDistancing nicht vor Ort oder in unserer Wohnung die Teens betreuen, wo sie mit ÖV anreisen müssten. Soweit so gut, aber kann das wirklich funktionieren? Die Vorbereitung Da Florian (13) und Nina (11) schon etwas älter sind, benötigen sie nicht mehr die gleiche Betreuung…